ありたい組織

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会社という組織の中で一番大切なのは、スタッフ全員が
「同じ目標に向かって進んでいるかどうか」という事です。
例え個々の能力が高く、一生懸命仕事をしても
それぞれが違う方向を向いていれば、企業の成長はありません。
クラッシーは「生活総合支援企業」として
お客様を中心に、お客様に寄り添ったサービスができる
プロフェッショナル集団となるため、
「ありたい人」「ありたい組織」を明文化することで
スタッフ全員が同じ目標に向かって仕事をする環境を整えています。

子どもの可能性に寄り添った最高の保育をご提供するため、
コンシェルジェがいる暮らしが当たり前になるために
クラッシーでは一緒に仕事をする仲間を募っています。
皆さんも「プロフェッショナル集団」の一員として、
生活から社会を豊かにしたいというクラッシーの理念や
ご自身の夢を実現しませんか?

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